根据市、区委有关安全部署会议精神，及公司肖董事长对安全工作的指导意见，公司安环部结合本公司安全生产实际情况，为推动第21个“安全生产月”活动向纵深发展，积极开展“安全生产月”活动，并以安全“零事故”“零违章”为目标紧密围绕落实安全责任、推动安全发展、精心组织、细化布局，坚持人民至 上、生命至 上，把保护员工安全放在首位，树牢安全发展理念，从源头上防范化解重大安全风险。具体措施如下：

　　一、组织安全培训学习，提高全员安全意识：

　　公司决定：6月1日-10日为安全培训学习阶段，为形成良好的安全学习氛围，公司制作了安全横幅标语，充分利用电教专题片、黑板报，手机微信等多媒体开展线上线下学习宣传活动。安环部于6月5日下午组织由各车间主任、财务部、综合办、质检科、收发部、机电部、销售部、计划部、生产部主管领导参加的主题安全培训学习。集中观看了习主席对安全生产的重要讲话“人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线......。”安环部要求各车间、各科室、各部门主管领导要认真组织员工深刻学习安全生产相关内容知识，转变员工安全意识，提高安全思想、使安全理念深入人心，权利维护安全形势稳定。

　　二、落实安全制度、加强安全责任

　　6月10-29日，紧扣安全责任，推动安全发展为主题，安环部依照《双重预防体系建设》为重点，认真组织推行三级安全管理制度落实，强化各车间、各科室、各部门责任实施。认真排查各类不安排隐患，不安定因素。力争自查自纠，层层把关，不留死角。特别使高危设备、重要电器设备为排查重点，发现隐患，及时排除，不完善的零件及时修复，不能使设备带病工作状态，不能解决的问题，以文字书面材料上报公司生产部，聘请外援解决，维护保养设备，做好相关记录，以便查证。强化源头治理，切实把风险隐患化解在萌芽中，避免给公司造成重大损失。

　　三、实施监督监管、绩效考核方法

　　公司安环部、纪检部、将依照公司各项安全管理制度和绩效考核制度，强化责任落实、失职问责、渎职追责，对违规违纪现象批评曝光、多措并举、切实保障公司安全形势平稳致远。

　　6月30日，公司安环部、纪检部对各车间、各部门整体安全工作进行绩效考评，评选出“安全标兵”以资鼓励。

　　为切实保障公司“安全生产月”活动顺利进行，各车间、各部门精心组织、压实责任、加压奋进、抓出成绩、突出成效，保障公司各项事业，再立新功。